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王鸿声在全市老干部工作会议上的讲话(2012.3.19)

作者:佚名 来源:本站原创 点击率:3113 更新时间:2012-03-20 08:24

 

在全市老干部工作会议上的讲话

王鸿声

2012319

同志们:

这次全市老干部工作会议,是市委、市政府召开的一次重要会议。会前,市委老干部工作领导小组专门听取工作情况汇报,就有关问题作了研究。刚才,周昌明同志回顾总结了2011年全市老干部工作情况,对新一年任务作了具体部署,这些意见我都赞同。希望各地各单位按照要求,认真抓好落实。

2011年,是苏州两个率先承前启后、继往开来的一年。全市上下紧紧围绕三区三城建设这一总目标,紧扣主题主线,加快转型升级,突出创新引领,着力改善民生,协调推进经济、政治、文化、社会和生态文明等各项建设,全面推进党的建设新的伟大工程,实现了十二五发展良好开局。一年来,全市各级各单位认真贯彻落实老干部工作方针政策,在关心老干部、服务老干部、发挥老干部作用等方面做了大量工作,老干部思想政治建设和党支部建设不断加强,电子保姆应急呼救系统等服务新举措深受欢迎,老干部的政治、生活待遇得到有效保障,市委老干部局还荣获全国老干部工作先进集体称号。这些成绩的取得,离不开全市各级党委政府的坚强领导,离不开各部门各单位以及社会各界的大力支持,更离不开全市各级老干部工作部门和广大老干部工作者的无私奉献、勤奋工作。刚才,会议还表彰了一批先进集体、先进个人以及老干部工作创新成果。在此,我代表市委、市政府,向受到表彰的单位和个人表示热烈的祝贺!向全市广大老干部工作者致以诚挚的问候和衷心的感谢!

今年是中央颁布实施《关于建立老干部退休制度的决定》30周年。30年来, 在中央和省、市委的正确领导下,全市老干部工作坚持以邓小平理论和三个代表重要思想为指导,认真贯彻落实科学发展观,切实履行老干部工作职责,全面落实老干部工作政策,大力推进老干部工作创新发展,老干部精神文化生活更加丰富,老干部在经济社会发展大局中的作用得到有效发挥。在30年的实践中,我们对老干部工作规律的认识不断深化,实践不断丰富,积累了一些好的经验。一是始终坚持围绕中心、服务大局,牢牢把握老干部工作的正确方向,努力使老干部工作在服务经济社会发展中发挥更大作用;二是始终坚持以人为本、服务为先,以让党委政府放心、让老同志和基层满意为根本出发点和落脚点,认真落实党的老干部工作方针政策,切实维护好老干部的切身利益;三是始终坚持与时俱进、改革创新,努力使老干部工作更好地体现时代性、把握规律性、富于创造性;四是始终坚持健全制度、完善机制,及时把好的做法和成功经验上升为制度规定,不断提高老干部工作制度化、规范化、科学化水平;五是始终坚持整合资源、凝心聚力,完善党委政府领导、职能部门负责、有关方面齐抓共管的工作格局,为老干部工作健康发展提供坚强保证。这些经验,是对我市老干部工作多年实践的科学总结,在今后的工作中要结合实际不断完善好、坚持好、运用好。

受市委常委、组织部长郭腊军同志委托,下面,我就做好新一年的老干部工作,再讲四点意见。

一、增强政治责任感,满腔热情做好新形势下的老干部工作

老干部工作是党的全局工作的重要组成部分,对于巩固党的执政基础、不断提高执政水平具有重要作用。我们要自觉地把老干部工作放在全市改革、发展、稳定的大局中来推进,以高度的政治责任感,切实做好老干部工作。

1.做好老干部工作是尊重党的历史,践行执政为民宗旨的重要体现。广大老干部在中国革命、建设和改革各个历史时期都作出了巨大的历史性贡献,是建立新中国、建设中国特色社会主义事业的功臣。习近平同志强调,尊重老干部就是尊重党的光荣历史,爱护老干部就是爱护党的宝贵财富,学习老干部就是学习党的优良传统和作风,重视发挥老干部作用就是重视党的重要政治资源。当前,我们已经迈入老龄化社会,老干部又是老年人群体的重要组成部分。做好老干部工作,维护和实现好老干部的切身利益,也是我们落实执政为民宗旨、推动老龄事业健康发展的重要内容。

2.做好老干部工作是加快率先基本实现现代化的客观需要。今年是苏州率先基本实现现代化的突破之年,苏州的建设和发展正处于大有作为的重要战略机遇期。广大离退休干部在长期的革命实践中积累了丰富经验,在苏州率先基本实现现代进程中具有不可替代的思想政治优势和领导经验优势, 是加强党的建设,维护改革、发展、稳定良好局面的一支不可忽视、不可替代的重要力量。做好老干部工作,不仅可以激发老同志的政治热情,让他们更好地关心、关注全市经济建设和社会发展,还可以通过他们宣传党的路线方针政策,调动广大人民群众的积极性和创造性,更好地推动经济社会又好又快发展。

3.做好老干部工作是各级领导干部义不容辞的政治责任和历史任务。尊老敬贤是中华民族的传统美德。重视并做好老干部工作是我们党的一贯要求。一个地方、一个部门的领导对老干部工作的重视程度如何,不仅体现着我们对革命前辈的感情,也会影响到一方的稳定。尊重老干部,关心老干部,对于领导同志而言,既是政治品质,更是责任要求。无论是从讲政治的角度,还是从感情上来说,照顾好老干部,维护好老干部利益,让他们满意,确保他们安度晚年,是历史赋予我们的光荣使命。

二、突出重点抓落实,进一步优化老干部工作服务成效

今年是党的十八大胜利召开之年,也是我市加快向率先基本实现现代化迈进的突破之年。各地各单位要自觉把老干部工作放在全市工作大局中来谋划和推进,统筹兼顾谋全局、突出重点抓大事,大力提升服务水平,努力把老干部工作资源转化为推动经济社会发展资源,把老干部工作优势转化为推动经济社会发展优势,把老干部工作活力转化为推动经济社会发展活力。

1.持续深化离退休干部创先争优活动。创先争优活动开展以来,全市各级组织部门和老干部工作部门精心组织,引导广大离退休干部积极参与,切实使老领导老同志在加强学习、教育后代、发挥作用、保持本色上创先争优。下一步,要根据中央和省、市委的部署要求,深入推进离退休干部党组织和党员创先争优活动。坚持从老干部实际出发,丰富活动内容,创新活动载体,进一步开展好离退休干部党员牵手大学生村官等主题实践活动,不断提高离退休干部创先争优活动的实际成效。

2.突出加强老干部思想政治建设。要把深入学习党的十七届五中、六中全会和省、市党代会精神作为加强离退休干部思想政治建设的重要内容。在党的十八大召开之后,要组织老同志深入学习领会十八大精神,帮助他们深刻理解中央和省、市委的新部署、新举措,引导他们自觉在思想上政治上行动上与党中央保持高度一致。要按照支部班子好、党员队伍好、组织设置好、活动开展好、群众反映好的五好要求,切实加强离退休干部党支部建设,创新离退休干部党支部设置方式和活动形式,切实做到组织覆盖、班子健全、制度完善、活动经常,真正把离退休干部党支部建设成为组织、凝聚、教育老同志的坚强堡垒。

3.认真落实老干部生活待遇。落实好老干部的各项生活待遇,是做好老干部工作的基本前提。要认真研究完善离退休干部高龄养老、医疗待遇、走访慰问、保健疗养等各项标准的合理增长机制,努力使之与离退休干部的需求、与苏州经济社会发展水平相适应,让老干部充分享受改革发展的成果。要着力抓好对离退休干部心理咨询、空中讲坛、活动阵地、应急呼救等各项服务措施的落实,使各项服务真正成为受老干部欢迎的实事工程。要做好对生活有特殊困难离退休干部的帮扶工作,通过政府购买服务、组织志愿者开展服务等措施,给予特殊关怀、特殊帮扶、特殊对待。

4.积极引导离退休干部为率先基本实现现代化献计出力。各级各部门要充分尊重老同志对党和人民事业的强烈责任感和继续发挥余热的真诚愿望,支持他们在自觉自愿的基础上发挥优势,为在新起点上开创苏州率先基本实现现代化新局面作出力所能及的贡献。要引导离退休干部积极参与加快转变发展方式、推动经济转型升级,通过专题调研、政策咨询、专业指导等各种方式,促进全市创新型经济加快发展。要充分运用老干部的影响力,积极传播先进文化,协助党委政府加强和创新社会管理,自觉投身关心下一代工作,维护社会和谐稳定。要鼓励老干部积极参与基层党组织建设年的有关活动,参与对年轻干部的传帮带工作,为进一步加强和改进党的领导贡献智慧和力量。

三、改革创新求突破,持续提升老干部工作整体水平

各地各单位要主动适应率先基本实现现代化的新形势,深入研究老干部工作中遇到的新问题,不断推进老干部工作体制机制、内容形式和方法手段创新,大力提高服务管理水平。

1.创新服务模式要有新突破。当前,苏州全市老年人已达130多万,老龄问题比较突出,全市有离休干部4363名,县处级退休老领导还在不断增加。另外,老干部对服务的需求也呈现个性化、多样化的趋势。面对这样的形势和要求,我们要积极探索更加符合老干部实际的服务管理模式,为他们提供更加细致周到的服务。

2.整合载体资源要有新突破。随着社会结构的变化和社区管理的发展,现在离退休干部大多居住在社区,如何为离退休干部提供四个就近的优质服务,也是我们需要重点探索的课题。目前,苏州的社区服务中心八位一体功能布局较为完善,全市有近300个社区增挂老干部活动中心的牌子。各地各单位要充分利用好这些社区资源,积极探索家庭、单位、社区、政府部门以及老干部个人相互融合的服务管理体系,切实增强老干部工作的实际成效,不断提高离退休干部的满意度。

3.加强精神关爱要有新突破。从物质待遇看,目前苏州的离退休干部生活条件已经达到了一个较高的水平。但从精神关爱的角度看,我们做的还很不够。今年迎春团拜会上,有的老领导提出,现在物质生活丰富了,更加需要精神关爱。精神生活丰富了,情感需求才能得到满足。在这方面,我们已有了一些好的探索,比如:组织开展了心理咨询师培训、成立了心理咨询室、开设了心理咨询热线等,但这些还不够。我们要进一步加大探索力度,加强各类学习活动阵地建设,不断充实离退休干部的精神文化生活,努力形成一个比较系统的精神关爱服务体系,更好地满足离退休干部活到老、学到老的人生愿望。

四、加强领导增合力,为开创老干部工作新局面提供有力保障

老干部工作领域宽、涉及面广,不是光凭一个部门、一家单位就能做好,必须充分调动各方面的积极性,凝聚工作合力,形成齐抓共管的工作格局,确保各项任务落到实处。

1.切实加强组织领导。各级党委政府要切实把老干部工作提上重要日程。党政主要负责同志要亲自关心过问老干部工作,及时研究解决重大问题。各级领导干部要认真学习贯彻中央关于尊重、爱护、照顾老干部和做好老干部工作的方针政策,自觉做关心老干部、支持老干部工作的模范。各级组织部门要加强对老干部工作的具体指导,帮助解决好相关问题。要进一步重视和加强老干部工作部门领导班子和干部队伍建设,为他们开展工作创造良好条件。

2.大力建设一流队伍。各级老干部工作部门要进一步加强思想政治建设,强化理想信念和宗旨意识,深入开展创先争优活动和讲党性、重品行、作表率活动,认真学习宣传老干部工作先进集体、先进个人的模范事迹和崇高精神,引导广大老干部工作者全心全意为老同志服务。要扎实推进学习型机关建设,加强业务培训,加快提高老干部工作队伍能力素质,推动全市老干部工作在更高平台上创新发展。广大老干部工作者要进一步改进工作作风,密切与老同志的联系,不断增进对老同志的感情,真诚帮助他们解决实际问题,争做广大离退休干部的知心人、贴心人、暖心人。

3.积极营造良好氛围。要紧紧抓住党的十八大召开和党的干部离退休制度建立30周年的契机,通过报刊、广播、电视、网络等多种渠道,大力宣传老同志在革命、建设、改革进程中作出的历史功绩,宣传老干部工作的方针政策,营造全社会更加尊重、关心、爱护老干部,更加重视、理解、支持老干部工作的良好氛围。

同志们,老干部工作是一项需要付出、需要奉献的重要工作,也是值得付出、值得奉献的光荣事业。希望大家以这次会议为新的起点,进一步求真务实、开拓进取、扎实工作,全力抓好各项工作任务的落实,不断提升老干部工作整体水平,为苏州率先基本实现现代化做出新的更大的贡献,以优异成绩迎接党的十八大胜利召开!